“må”, “er nødt til”, “kan ikke”, “går ikke” og “det er umulig”.

IMG_2795

HVA – Nødvendighets- og mulighetsutsagn kjennetegnes ved ord som ikke gir oss valg
slike som “må”, “er nødt til”, “kan ikke”, “går ikke” og “det er umulig”. Et utsagn blir brukt som en generell regel.

HVEM – Disse utsagnene finner du mest brukt av regelstyrte mennesker (blå og grønne)

HVORDAN – Her er noen eksempler på nødvendighets- og mulighetsutsagn, samt
spørsmål du kan stille når du møter dem:
• Utsagn: Jeg må gjøre det.
Spør: Hvem sier at du MÅ? Hva ville skje hvis du ikke gjorde det?
• Utsagn: Jeg kan ikke fortelle han hele sannheten.
Spør: Hva forhindrer deg i å fortelle han sannheten?
• Utsagn: Jeg bør gjøre jobben 100 prosent. Spør: Hva skjer hvis du gjør jobben 90 prosent?

HVORFOR – Nødvendighets- og mulighets- utsagn ”tvinger” mottageren, en selv eller
andre, til å gjøre som det sies. Senderen ap- pellerer til manglende valg.

Når du bruker de modale hjelpeverbene
“burde”, “kunne”, “måtte”, “skulle”, blir du hemmet i din atferd. De uttrykker en nødven- dighet, et ønske, en mulighet/umulighet, eller et valg. Bruk av denne type verb innebærer en generalisering av hvordan vi handler og
lager regler for oppførsel.

Noen modale verb skaper begrensninger, press, eller pålegger oss saker og ting. De gir oss ikke valg, vi må, er nødt til, kan ikke, går ikke, det er umulig. Det er lett å trekke feil slutning på falske
premisser, for eksempel at du trenger motivasjon før du handler.

Du forutsetter at du må ha lyst til å gjøre noe før du handler. Da utsetter du dine gjøremål fordi du mangler lyst. Og mens du venter på at lysten skal komme, bruker du mye tid og krefter på å
piske deg selv med negative indre dialoger:
Du er en glemsom, mislykket, utbrent somle- kopp som kommer for sent til møter og
avtaler. I praksis er det slik at handling skaper motivasjon dvs. at handling gir mer handling.

Sannheten er at du får selvtillit og energi om du later som om du har det.
Det kan være at du har gode grunner til å utsette arbeidsoppgaven du sliter med:
Kanskje er den egentlig ikke er så viktig for deg. Aksepter den du er.

Kanskje er du snill og strekker strikken for å leve opp til det du
tror andre forventer av deg. Da vil, og kan, du få et bedre liv om du velger å si fra, sette grenser og gi uttrykk for din irritasjon og
frustrasjon i stedet for å utsette, komme for sent eller “glemme” arbeidsoppgaver.

Aksepter den du er. Personer som styrer livet sitt med positivt fortegn, bruker ord som jeg
ønsker, jeg kan, jeg vil, og jeg tør😊

Kay Ellingsen

Om kayelling

Jeg har vært så heldig å kunne omstilt og utviklet en kundemasse på 20.000 personer i 1.200 bedrifter. Dette har gjort at jeg kanskje er en av de mest erfarne “utviklere” i skandinavia innen vekst. Jeg er serifisert som hypnoterapeut og er også medlem hos Dansk Hypnose Fælles Forbund. Forfatter av fagbøker innen salg, service og prestasjonsledelse (Situasjonsbestemt ledelse); Bestselgerens 24 ferdigheter, 2012 Bestselgerens kommunikasjon, 2012 Prestasjonsledelse av Bestselgeren, 2012 Bestselgerens verktøykasse, 2012 Hypnoterapeut og NLP Master Practitioner – 4 årig utviklingsprogram med ferdighetstrening med utvikling av 1.800 personer over 5 år. Ref.; Norges Beste Rekrutterer og FAFO rapport-forskning. Sertifisert til å anvende en rekke person- og teamrollekonsepter bl.a. Management Strategies. Har utarbeidet atferdsanalyser innen: Realasjonsanalyse, Teamanalyse og Lederstiler. Kay arbeider i dag som fagansvarlig rådgiver/terapeut og coach med “laserfokus” på headhunting, lederutvikling, salg og servicekvalitet. Han har over 20 års erfaring (17 000 timer) fra forbedrings-prosesser i næringslivet og er spesialist på adferdspsykologi og utvikling av mennesker. Dokumenterer topp resultater på salg, service og lederutvikling. Flere av Kay‘s kunder har doblet-tredoblet sin omsetning og blitt Gasellebedrifter. Han er kjent for å kvalitetssikre utviklingsprosesser. Kay sine bøker er blitt godkjent fra Høgskolen med totalt 30 studiepoeng. Han er også vært inne som faglærer på Markedshøgskolen innen Personlig salg og Relasjonsledelse. Bestselgerseien 1-4 er også nå blitt brukt som dokumentasjon innen salg og servicekvalitet og blitt ISO godkjent gjennom bedriften SKANEM Bestselgerskolen.no fra Nordic Business Academy blir lansert som den første fagskole/nettskole med digitale lærere med høy faglig kunnskap og bransje erfaring.
Dette innlegget ble publisert i Uncategorized. Bokmerk permalenken.

Legg igjen en kommentar

Fyll inn i feltene under, eller klikk på et ikon for å logge inn:

WordPress.com-logo

Du kommenterer med bruk av din WordPress.com konto. Logg ut /  Endre )

Google-bilde

Du kommenterer med bruk av din Google konto. Logg ut /  Endre )

Twitter-bilde

Du kommenterer med bruk av din Twitter konto. Logg ut /  Endre )

Facebookbilde

Du kommenterer med bruk av din Facebook konto. Logg ut /  Endre )

Kobler til %s